Jobbeskrivelse
Kan du skabe rolige og trygge rammer gennem natten? Vi søger to faste medarbejdere til vågne nattevagter hos en dreng med omfattende støttebehov. Om opgaven Opgaven foregår på bosted i Virum, hvor en 13-årig dreng skal bo. Han har Cri du Chat syndrom og en betydelig udviklingshæmning med et lavt funktionsniveau. Han har ikke verbalt sprog, men kommunikerer gennem kropssprog og lyde og kan blandt andet give udtryk for glæde, ubehag og frygt. Drengen er kørestolsbruger og kan ikke gå. Han kan bevæge sig fremad på gulvet ved hjælp af armene, og der er lift til rådighed i forbindelse med forflytninger. Han beskrives som rolig og holder af enkle lege og aktiviteter på gulvet. Han kan have behov for nærhed og tryghed og tager selv initiativ, når han ønsker tæt kontakt. Han kan blive overstimuleret af høje lyde eller mange mennesker omkring sig, og derfor er det vigtigt at skabe rolige og overskuelige rammer. Som vågen nattevagt er din opgave at være til stede og skabe tryghed gennem hele vagten. Drengen kan være vågen dele af eller hele natten, og når han er vågen, følger du hans tempo og interesser med rolige aktiviteter, der passer til hans funktionsniveau. Hvis han sover, skal du fortsat være vågen og opholde dig i nærheden, så du kan reagere og støtte ham, hvis han vågner. Der kan forekomme personlig pleje i form af bleskift. Om dig Det er en fordel, hvis du har erfaring med personlig pleje. Det vigtigste er, at du har en rolig tilgang og kan møde drengen på hans funktionsniveau. Du skal kunne være nærværende gennem natten og skabe den ro, forudsigelighed og tryghed, han har behov for. Arbejdstid Vagterne er vågne nattevagter alle ugens dage kl. 23.00–06.00. I opstartsperioden vil der være behov for dækning på bostedet alle ugens dage. På sigt forventes drengen at være hos sin familie nogle weekender, muligvis hver anden weekend, samt eventuelt en hverdag om ugen. Det betyder, at antallet af vagter på bostedet forventes at blive reduceret. Den nærmere planlægning af dette afstemmes senere. Vi tilbyder Du bliver en del af en familieejet virksomhed med en masse engagerede medarbejdere. Du har en fast rådgiver, som du altid kan få sparring hos. Udenfor kontorets åbningstid er der altid en bemandet vagttelefon, så du er aldrig alene. Løn og pension i henhold til Landsoverenskomst indgået mellem FOA og Dansk Erhverv. Du er dækket af DUOS’ ansvars- og arbejdsskadeforsikring og sundhedsforsikring er en del af din pensionsordning. Vi tilbyder en bred variation af kurser, og du modtager relevant introduktion og løbende opkvalificering som medarbejder hos DUOS. Og så kan du slet ikke undgå at udvikle dig både personligt og fagligt, når du arbejder med mennesker hos os i DUOS. Vil du være vores nye kollega? Så send en ansøgning via linket. Du skal have en profil på mit.duos.dk og være logget ind for at søge. Vi holder samtaler løbende, send derfor gerne din ansøgning med det samme. Tiltrædelse snarest muligt. Har du yderligere spørgsmål, er du velkommen til at kontakte rekrutteringskonsulent Trine Ankær Johansen på 3634 4990. Du kan altid finde svar på generelle spørgsmål her: FAQ Vi er mennesker, der hjælper mennesker I DUOS hjælper vi mennesker i hverdagen, støtter dem i svære situationer og bidrager til deres trivsel og livskvalitet. Som en af Danmarks største og ældste velfærdsleverandører stræber vi efter at være til stede der, hvor behovet er. Vi kender betydningen af den rette empati og den rette faglige viden, og vi ved, at det er afgørende at sikre det rette match mellem medarbejder og borger, hvis vores ydelser skal have værdi.
Kom og vær med på DUOS-holdet. Og gør en vigtig forskel for et andet menneske. Læs mere om DUOS på www.duos.dk
|